عرض عادي
Turning feedback into change! : 31 principles for managing personal development through feedback
نوع المادة : نصالناشر:Lindon, Utah : Novations Group, Incorporated, c1996. 1996وصف:viii, 120 pages : illustrations ; 21 cmنوع المحتوى:- text
- unmediated
- volume
- 0963491725
- BF637.C4 F65 1996x
نوع المادة | المكتبة الحالية | رقم الطلب | رقم النسخة | حالة | تاريخ الإستحقاق | الباركود | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
كتاب | UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات General Collection | المجموعات العامة | BF637.C4 F65 1996x (إستعراض الرف(يفتح أدناه)) | C.1 | Library Use Only | داخل المكتبة فقط | 30010000091040 |
Browsing UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات shelves, Shelving location: General Collection | المجموعات العامة إغلاق مستعرض الرف(يخفي مستعرض الرف)
BF637.C4 C436 2018 Change and maintaining change / | BF637.C4 D436 1995 Making change work for you! : how to handle organizational change | BF637.C4 F47 1980 The Aquarian conspiracy : personal and social transformation in the 1980s / | BF637.C4 F65 1996x Turning feedback into change! : 31 principles for managing personal development through feedback | BF637.C4 G37125 2014 تغيير العقل : الفن و العلم في تغيير عقولنا و عقول الآخرين / | BF637.C4 G37125 2014 تغيير العقل : الفن و العلم في تغيير عقولنا و عقول الآخرين / | BF637.C4 G37125 2014 تغيير العقل : الفن و العلم في تغيير عقولنا و عقول الآخرين / |
Includes bibliography (pages 113-114)