نتائج البحث

( 18 نتيجة)
فرز
نتائج
Transforming the bottom line : managing performance with the real numbers by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Boston, MA : Harvard Business School Press 1996
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Large groul interventions : engaging the whole system for rapid change by السلاسل:Jossey-Bass business and management series
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:San Francisco, CA : Jossey-Bass 1997
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Open-book management : the coming business revolution by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:New York : HarperCollins 1995
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
A preface to economic democracy by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Berkeley : University of California Press, c1985. 1985
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Labour under the Marshall Plan : the politics of productivity and the marketing of management science by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Detroit, Mich. : Wayne State University Press, 1987. 1987
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Industrial democracy in America : the ambiguous promise by السلاسل:Woodrow Wilson Center series
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:[Washington, D.C.] : Woodrow Wilson Center Press ; 1993الناشر:New York : Cambridge University Press, 1993. 1993
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Real time strategic change : how to involve an entire organization in fast and far-reaching change by
الطبعات:1st ed.
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:San Francisco : Berrett-Koehler Publishers, c1994. 1994
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Open-book management : getting started by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Menlo Park, CA : Crisp Publications, c1997. 1997
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Team roles at work by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Oxford ; Boston : Butterworth-Heinemann, 1993 1993
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Negotiating the future : a labor perspective on American business by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:New York, NY : Basic Books, c1992. 1992
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD6957.U6 B55 1992. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
High-involvement management / Edward E. Lawler III. by السلاسل:The Jossey-Bass social and behavioral science series
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:San Francisco, Calif. : Jossey-Bass, 1986. 1986
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
The ultimate advantage : creating the high-involvement organization / Edward E. Lawler III. by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:San Francisco, Calif. : Jossey-Bass, c1992. 1992
الإتاحة:غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Strategies for high performance organizations : the CEO report : employee involvement, TQM, and reengineering programs in Fortune 1000 corporations / Edward E. Lawler lll with Susan Albers Mohrman and Gerald E. Ledford. by
الطبعات:1st ed.
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:San Francisco : Jossey-Bass Publishers, c1998. 1998
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD5660 U5 L385 1998. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Learning from Saturn : possibilities for corporate governance and employee relations / Saul A. Rubinstein, Thomas A. Kochan. by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Ithaca : ILR Press, 2001. 2001
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD9710.U54 S277 2001. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Person-centered leadership for non profit organizations : management that works in high pressure systems / Jeanne M. Plas, Susan E. Lewis. by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Thousand Oaks, Calif. : Sage Publications, c2001. 2001
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD62.6 P63 2001. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
The open corporation : effective self-regulation and democracy by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:New York : Cambridge University Press, 2002. 2002
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD3613 P37 2002. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
Power and empowerment : a radical theory of participatory democracy / Peter Bachrach and Aryeh Botwinick. by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Philadelphia : Temple University Press, 1992. 1992
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD5650 B138 1992. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
The embedded corporation : corporate governance and employment relationsin Japan and the United States / Sanford M. Jacoby. by
نوع المادة : نص نص؛ التنسيق: طباعة
الناشر:Princeton, N.J. : Princeton University Press, c2005. 2005
الإتاحة:المواد المتاحة للإعارة:UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات (1)رقم الطلب:HD5660.J3 J33 2005. غير متاح: UAE Federation Library | مكتبة اتحاد الإمارات : Library Use Only | داخل المكتبة فقط (1).
صفحات

أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة

reference@ecssr.ae

97124044780 +

حقوق النشر © 2024 مركز الإمارات للدراسات والبحوث الاستراتيجية جميع الحقوق محفوظة